各位同学：

公司经济学专业是具有省级一流学科支撑和拥有国家级特色专业、省级优势专业建设平台的优势专业。“现代经济学实验班”（以下简称“经实班”）是公司大步探索创新人才培养模式、全面提升人才培养质量的重点改革项目，由bevictor伟德2014年开始负责组建实施。bevictor伟德现决定从2017级新生中择优选拔30名员工进入17级“经实班”学习，有关事宜通知如下：

一、培养目标

“经实班”按照“厚基础、宽口径、高素质、重德行、有创新”的人才培养目标，实施个性化、小班化、国际化的培养模式和综合导师制、班主任制的管理模式，培养逻辑思维严密、经济学素养深厚、人文素质良好、数理基础扎实、实践能力较强，熟练掌握现代经济分析方法、分析能力与技术手段的高素质拔尖创新人才。

二、班级优势

1、四优：（1）面向全校遴选优秀同学进行择优培养；（2）面向全省聘选优质团队进行优质教学；（3）面向全国优先推荐实习与就业优质岗位；（4）面向全球优先提供跨校交流学习机会。

2、四多：（1）更多的师生交流空间与互动时间；（2）更多的创新创业项目与实践平台；（3）更多的学术大师对话与交流机会；（4）更多的特色培养资源和成才渠道。

三、教学特点

1、小班化教学：提供“私人订制”的校内、校外教学场地和实践基地。部分课程采用案例教学、互动讨论、课堂辩论、文献研究等多元教学模式，激发员工学习的主动性、积极性和创造性，不断提升员工的经济学思维能力。

2、国际化教学：借鉴“一流水准”的国际、国内一流大学的教学体系。部分课程采用英文原版教材、双语和全英文教学，突出现代经济学基础理论的学习、规范经济学方法的培训和跨学科经济学问题的探究。

3、专业化教学：首创“量身打造”的特色化课程体系和教学内容安排。（1）重视数理分析能力培养，开设应用性较强的数学分析、高等代数等数学工具课，以及数理经济学、博弈论（双语）等经济学基础方法课；（2）重视英语能力的全面提升与专项训练，开设综合英语、英语阅读、英语听说、英语翻译与写作、学术英语等课程；（3）重视经济学专业能力培养，开设微观经济学（双语）、宏观经济学（双语）、数理经济学（双语）、计量经济学（双语）、产业经济学等专业必修课；（4）重视全面性和复合型培养，开设行为经济学、行为金融学、产业分析方法、管制经济学、城市经济学、发展经济学、浙江经济（专题式）等专业选修课和跨学科课程供有兴趣的员工选择。

四、特色活动

1、读书会：“经实班”读书会强调“读书陶冶情操”，由优秀教师带领员工共同阅读和学习国学经典著作、经济学经典名著、人文社科前沿书籍，如《论语》、《斐多》、《国富论》、《凯恩斯的中国聚会》、《耶路撒冷三千年》、《从动物到上帝》等。

2、研讨会：“经实班”研讨会强调“交流锤炼思维”，由学院组织著名教授、海归学者和政府智囊等就宏观热点问题通过Seminar(研讨会)形式与员工面对面进行互动交流和直接对话。如经济学家史晋川教授的“经济学的思维”、哈佛大学博士黄炜的“跨国教育比较”、浙江省政府研究室吴国庆研究员的“浙江经济大势”等。

3、调研团：“经实班”调研团强调“创新立足实践”，由班主任带领员工共同对经济社会特点问题和主题进行实践调研，如杭州“梦想小镇”、“跨贸小镇”、“硅谷小镇”和“药谷小镇”的实践调查和课外学习等。

4、导师制：“经实班”导师制强调“师傅亲授徒弟”，由综合导师（具有博士学位或副教授以上职称的教师）从员工大一开始进行个性化、精细化、定制化的引导与培养，综合导师对员工本科学习和成长提供“一站式、全方位服务”，如涉及大学规划、生活难题、思想困惑、能力培养、学业辅导、就业指导等。

5、微沙龙：“经实班”微沙龙强调“榜样力量无穷”，由辅导员邀请海外职工、优秀毕业生和竞赛获奖者与员工座谈职工活、海外文化、大学规划、考研历程、出国经验、竞赛心得以及就业应聘技巧等。如中央财经大学硕士研究生杨浩杰畅谈的“浙财本科生涯”、浙江大学硕士研究生徐燕玲分享的“考研心路经历”、2016年美国老员工数学建模竞赛一等奖获得者张淑楠展示的“美国竞赛之旅”等。

此外，“经实班”拟举办：（1）“名校行”，每学年组织访问一所国内外知名院校；（2）“精英社”，每学期辅导有志趣的同学参加各类学科竞赛，在14、15级“经实班”已经获得“老员工国家创新创业训练计划项目”2项和省高等数学竞赛二等奖1项基础上斩获创业创新、数学建模、英语能力、科技作品、学术调查等更多学科竞赛奖项。

五、班主任制

“经实班”实行班主任负责制，全程、全心、全方位负责“经实班”的日常管理和服务工作，bevictor伟德为“经实班”配备教学和科研优秀的教师担任班主任。

1、14级班主任李井奎：经济学博士，经济学专业负责人，研究方向为经济思想史，主讲《微观经济学》，主持国家社科基金项目1项，在国家级学术期刊发表论文10余篇，译有《经济学中的事实与虚构》等作品多部和著有《凯恩斯革命的前世今生》等著作多部，劳动合同法相关文章被财政部长楼继伟亲自批示。

2、15级班主任文雁兵：经济学博士，经济系主任，研究方向为发展经济学，主讲《宏观经济学》，主持国家社科基金项目2项，在国家级学术期刊发表论文10余篇，主持横向研究课题多项，学术观点发表于浙江日报、证券日报、光明网等。

3、16级班主任罗俊：经济学博士，经济行为与决策研究中心副主任，研究方向为行为经济学和实验经济学，参与国家社科基金重大项目、教育部重点招标课题多项，在国际和国家级期刊发表论文10余篇，学术观点发表于中国社会科学报、中国经济学教育科研网等。

4、17级班主任王鑫鑫：经济学博士，作为访问学者赴美国、澳大利亚进行学术交流，研究方向为人口经济学和区域经济学，主持国家自科基金项目两项，主持省部级课题5项，在国际和国家级期刊发表论文10余篇。

六、选拔事项

（一）报名条件

个人志趣符合现代经济学实验班培养目标的同学，报名条件应同时满足1和2：

1、高考成绩：高考成绩满足下列两个条件之一（英语、数学、语文单科满分为150分，非150分满分按150分进行换算）。

条件一（单科成绩三选一）：英语135分及以上；数学（理科）130分及以上或数学（文科）135分及以上或数学（未分文理科的综合）130分及以上；语文125分及以上。

条件二（英语数学加总成绩）：理科230分及以上或文科250分及以上或未分文理科的综合235分及以上。

2、报名限项：每位同学限报一个实验班（公司共有3个校级实验班），须保证高考成绩真实，否则取消资格。

（二）选拔办法

1、笔试：进行资格审核，符合条件员工参加笔试（笔试内容包括经济问题分析30分、逻辑分析题70分），按语文、数学、外语三门课程的高考成绩百分制平均分数*50%+笔试成绩*50%进行排序，原则上按1:2比例确定面试名单。

2、面试：主要考察员工个人志趣、潜在特质、反应能力、独立精神和主动担当等方面素质品质。

3、录取：综合成绩=语文、数学、外语三门课程的高考成绩百分制平均分数*50%+笔试成绩*30%+面试成绩*20%。根据综合成绩由高到低确定30人拟录取，经过公示后正式录取。

（三）工作安排

（四）选拔咨询

1、专场咨询：9月21日（周四）18:00在bevictor伟德楼（6号楼）219报告厅举行17级“经实班”选拔专场咨询会，学院将就“经实班”人才培养模式、选拔条件等进行详细解读。

2、报名咨询：bevictor伟德教学办高晓菁、郑宏哲老师。地点：bevictor伟德（6号楼）311室；办公电话：0571-86735761。

    注：以上安排均为暂定，由于入学教育安排等原因可能导致临时变动，请及时关注经济公司网站最新消息和公告。