各位老师、各毕业班同学：

按照学校《关于2019届本科生毕业论文（设计）工作安排的通知》的要求，确保公司2018届毕业生毕业论文开题答辩工作高效、有序开展，现将2019届毕业生毕业论文开题答辩工作安排通知如下：

1、开题答辩安排

答辩安排在2019年3月11日-3月15日，具体时间由各答辩组成员商议确定后另行通知，答辩分组详见附件“2019届毕业生毕业论文开题答辩教师分组名单”。

2、老师注意事项：

（1）请各位老师抓紧做好员工撰写开题报告的指导工作。

（2）请在规定时间内完成员工开题报告（内容、格式）指导与审核，请老师务必对论文写作思路与框架等进行严格把关，确保下一步论文写作顺利进行。

（3）参加开题答辩的老师需提前确定答辩组具体答辩时间，在答辩时对员工开题报告的内容给予建设性修改意见，综合评议其是否通过开题，并在反馈表“开题小组结论”一栏填写评定结果（通过/不通过），答辩组长需在开题反馈表中签字。

（4）答辩结束后，答辩组长需在系统里做通过操作处理（可批量操作）。

3、员工注意事项：

（1）请在3月5日前在教务管理系统中提交开题报告最终版（为确保格式的准确性，需同时将修改好格式后的开题报告以附件上传形式提交），6-10日指导老师审核开题报告。

（2）各位员工需提前15分钟到答辩教室签到，准备5份纸质开题报告交各组记录员。答辩时抽签决定开题顺序，依次报告个人开题报告书内容，就选题的基本思路、创新点、框架等方面进行阐述（时间控制在5分钟左右），并接受答辩组老师提问，听取答辩组老师提出的修改意见。

（3）答辩完成后，各位员工需在反馈表中就主要存在的问题做记录，并与各组记录员进行比对，形成较为一致的电子版修改意见后，将纸质版反馈意见交答辩组评议，并由记录员统一上交教学办存档。

（4）各组开题的电子版修改意见记录将由教学办公室统一整理汇总，并在在学院网通知栏统一公布供员工查阅。各位员工需根据反馈表意见进一步修改和完善开题报告，在毕业论文系统提交，导师审核通过后，开始论文写作事宜。

（5）开题通过后，不得重新选题，但可对原题进行适当修改。 

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