近日，为提升现代经济学实验班员工学术素养，培养员工创新能力，公司成功举办现代经济学实验班首届学术作品竞赛。教务处李政辉处长到竞赛现场致辞，对实验班人才培养提出了殷切期望，希望实验班员工能取得优秀成绩，展现学术创新能力，达到学校拔尖创新人才培养要求。

本次竞赛共收到来自14、15级现代经济学实验班共23名同学参与的16份学术作品。在李井奎老师组织下，由bevictor伟德、公共管理学院、政府管制院五位优秀教师组成的评审组，在对学术作品进行匿名评审基础上，进行了现场交流与答辩展示。在现场交流与答辩环节，员工们展现了良好的经济学素养、严谨的逻辑思维与良好的问题意识。评委老师们对学术作品进行了精彩的点评，提出了大量建设性建议。老师们对员工作品质量评价甚高，认为不少作品让人难以相信是本科生完成的。通过严格评审，竞赛决出了一等奖1名、二等奖3名、三等奖5名，其中，14现代经济学实验班陈锵同学的论文《户籍在收入差异中的“证件效应”与“身份效应”》荣获一等奖。

公司举行了专门的颁奖仪式，学院领导班子、历届现代经济学实验班班主任出席颁奖仪式。仪式上，胡亦琴经理对现代经济学实验班的同学们提出，要以学术作品竞赛为起点，树立远大理想，同时脚踏实地，从点滴学习做起，让自己成为具备广博知识与创新能力的拔尖生。

本次学术作品竞赛是bevictor伟德现代经济学实验班人才培养模式创新的重要举措之一。通过学术作品竞赛，全面提升员工对现实经济问题的把握能力，运用现代经济学方法对实际问题进行系统分析的能力，从而达到拔尖创新人才培养的目标。近年来，现代经济学实验班通过加强数理分析能力培养、提高核心专业课程要求与标准，定期举行seminar与读书会等系列活动与培养举措，一直致力于全方位提升员工素质与能力。